Een afdeling met een eigen OR!
Een ondernemer moet of kan een afzonderlijke OR instellen voor een onderdeel van de onderneming. Dit kan de slagkracht van de OR en daarmee de medezeggenschap een impuls geven.
De eisen voor een dergelijke OR:
1. Het onderdeel heeft voldoende autonomie in beleid en besluitvorming;
2. Er zijn minimaal 50 personen in de gehele onderneming werkzaam;
3. Een eigen OR draagt bij aan effectieve medezeggenschap.
Ter inspiratie een aantal voorbeelden waarvoor een eigen OR ingesteld kan worden:
Vestigingen of filialen
Bijvoorbeeld: een winkelketen met meerdere vestigingen verspreid over het land. Elke vestiging met voldoende personeel kan een eigen OR krijgen.
Afdelingen met een eigen sociaal en strategisch beleid
Bijvoorbeeld: een productieafdeling en een R&D-afdeling binnen een bedrijf die elk hun eigen beleid voeren.
Dochterondernemingen binnen een concern
Bijvoorbeeld: een logistiek dochterbedrijf binnen een groter concern.
Regionale kantoren of divisies
Bijvoorbeeld: een bedrijf met regionale hoofdkantoren die zelfstandig opereren.
Zorginstellingen met meerdere locaties
Bijvoorbeeld: een zorgorganisatie met verschillende verpleeghuizen of klinieken.
Heb je vragen?
Mail jan@vandersteenhoven.nl of agoston@vandersteenhoven.nl
of bel 06 43 36 80 73 (Jan van der Steenhoven ) of 06 43 36 80 50 (Eugenie Ágoston).
#VDSadvocaten #arbeidsrecht #ondernemingsrecht #medezeggenschap
#OR #ondernemingsraad #JanenEugenieWetenHet
