Overbelaste Amsterdamse OR-leden?
Deze week lazen uw oplettende WOR-volgers dat de COR van de Gemeente Amsterdam, samen met 22 (!) andere Ondernemingsraden van de Gemeente Amsterdam de kantonrechter op grond van art 36 WOR verzocht heeft om voor recht te verklaren dat de Gemeente Amsterdam een gelaagde medezeggenschapsstructuur heeft met OR’en op niveau van RVE’s ( “Resultaat Verantwoordelijke Eenheden”) en stadsdelen en GOR’en daarboven en op centraal niveau een COR. Dat zou alleen op niveau van RVE’s leiden tot 44 OR’en.
De Gemeente Amsterdam verzet zich: er is niet voor niets al jaren terug met goedkeuring van de Cor een centralisatieslag gemaakt. De gemeente is niet onder de indruk van het argument dat al het OR- werk voor de maar max 25 leden van een (centrale) OR te belastend zou worden. Dat kan immers met onderdeelcommissies en een – door de werkgever ondersteund – “kenniscentrum OR” opgevangen worden.
De kantonrechter wijst het verzoek af. De jaren terug ingezette reorganisatie leidt ertoe dat bijvoorbeeld de RVE’s niet (meer) als zelfstandige organisatorische eenheden te beschouwen zijn. De (centrale) leiding berust bij het Gemeentelijk Management Team (GMT). Evenmin volgt de kantonrechter de OR’en in het argument dat het instellen van aparte OR’en bevorderlijk is voor een goede toepassing van de WOR. En aan de werklast kan tegemoetgekomen worden door de door de Gemeente voorgestelde onderdeelcommissies.
De gemeente kan nu verder met wat ooit de inzet van de reorganisatie was: “één gezicht naar buiten en één organisatie naar binnen”.
Heb je vragen?
Mail jan@vandersteenhoven.nl of agoston@vandersteenhoven.nl
of bel 06 43 36 80 73 (Jan van der Steenhoven ) of 06 43 36 80 50 (Eugenie Ágoston).
#VDSadvocaten #arbeidsrecht #ondernemingsrecht #medezeggenschap
#OR #ondernemingsraad #JanenEugenieWetenHet
