Medezeggenschap, er valt zoveel over te vertellen. Van Jan en Eugenie krijg je wekelijks een weetje. Meteen toe te passen in de praktijk van alledag. Deze week:
👉 Waar het primaat regeert, rest de medezeggenschap.
Een zeer kritische Ondernemingskamer (OK) dit keer. Echter, zonder profijt voor de OR. Wat speelt er? De Dienst Identificatie en Screening Asielzoekers (DISA) is opgericht als tijdelijke taakorganisatie, omdat de IND destijds nog niet klaar was om deze taken uit te voeren. Op enig moment worden de asieltaken van DISA overdragen aan de IND. In aanloop naar de overdracht ontstaat onduidelijkheid over de positie van de medewerkers van DISA. De Tijdelijke Ondernemingsraad (TOR) van DISA vreest dat medewerkers niet meegaan naar de IND en vraagt herhaaldelijk om duidelijkheid en om betrokken te worden via het medezeggenschapstraject. Bij de OK wil de TOR een adviesrecht afdwingen zodat de TOR alsnog kan adviseren over de personele gevolgen van de taakoverdracht, met name over het uitgangspunt dat geen medewerkers overgaan naar de IND. De OK oordeelt dat het besluit om DISA af te bouwen zonder overgang van personeel niet adviesplichtig is. Het betreft een politieke beslissing over de verdeling van wettelijke taken, aldus de OK. Hoewel het bezwaar van de TOR wordt afgewezen, uit de OK forse kritiek op het proces. De TOR is langdurig “van het kastje naar de muur gestuurd” en de besluitvorming en communicatie worden als zeer onzorgvuldig aangemerkt. Een mooie illustratie van wat bij een ‘gewone’ ondernemer een klassiek WOR-conflict zou zijn, bij de overheid eindigt in het primaat van de politiek. Met proceskritiek, maar zonder gevolgen. Terecht?
Mail jan@vandersteenhoven.nl of agoston@vandersteenhoven.nl
of bel 06 43 36 80 73 (Jan van der Steenhoven ) of 06 43 36 80 50 (Eugenie Ágoston).
